2.8的帕萨特,当时买这款车的现在应该换大奔了吧
下面带大家看看2002年北京国际汽车展
下面在聊一下尼桑玛驰,为什么聊他,因为我当时做梦也不会想的二十年后我的座驾就是玛驰[呲牙]
以前没有堵车的时候我真的对这种微型车没有任何兴趣。知道我机缘巧合的入手一部二手玛驰之后。。。2002年那会谁也不会知道这款车会合资进入中国。当年发动机1.4就是最大排量了,在日本这种K CAR很受欢迎。这款车真的开了才知道有多爽,城市穿行利器。
丐版
2018年10月24日,“世界第一跨海大桥”港珠澳大桥顺利建成通车,在看到壮观的跨海大桥时,很多人不知道的是,全桥97%的伸缩装置都来自浙江宁波路宝科技实业集团(下称“路宝集团”)的自主研发设计。
2017年10月13日,港珠澳大桥主体工程正式开始最后一段路面的铺装作业,这背后是路宝集团项目团队在伶仃洋上不眠不休、顶风冒雨长达数年的努力和强大的技术研发支撑。
不止港珠澳大桥,在曾经的世界第一跨海大桥——杭州湾跨海大桥工程中,路宝集团也攻破最复杂潮汐环境下桥梁伸缩的国际性难题。随后又突破性地为钢箱梁悬索桥——南沙大桥提供了伸缩量达2.64米、水平转角0.06弧度、横向错位±100mm的超大伸缩缝装置,创造了世界之最。
“关键就在于我们从未停止过技术创新的脚步。”徐斌这样回答道。
1996年,徐斌开始担任路宝集团立项研发的新一代桥梁伸缩装置——“一种特大抗挠变梳型桥梁伸缩装置”项目的领头人,他带领着一群年轻技术骨干、一线技师,钻了全国不下100座桥、几千个桥洞,查看不同桥梁的伸缩装置,感受桥梁晃动的幅度,并对世界上大型桥梁及其伸缩装置进行长期而广泛的研究。
“十几年前,放眼全中国,几乎所有大型桥梁伸缩装置清一色外国造,而如今几乎全都是‘MADE IN CHINA’,尤其大规格市场我们占到其中的70%份额。与此同时我们产品的技术指标、施工难度、造价均远远优于国外品牌。这让我觉得,我这辈子没白活。”徐斌曾公开表示道。
不满足于“一招鲜吃遍天”的徐斌,又带领着路宝集团推出了另一项创新型产品——“ECO改性聚氨酯铺装技术”,被业内认为是可以超越桥梁伸缩装置的颠覆性技术。
他介绍,ECO改性聚氨酯铺装生产施工一体化非常方便,特别是对一些老桥的维护,以往常规钢桥面铺装翻新需要1个月才能通车,这项技术铺装施工结束后,最快两小时即可通车,当天就能恢复正常使用,这是沥青材料做不到的。在性能上,ECO改性聚氨酯铺装技术也完全打破、颠覆了传统欧美日国家以沥青为主材料的技术体系。
“不同体现在一方面,沥青是热塑性材料,我们的是热固性材料,耐高温效果非常好,比如夏天铺沥青的路面很容易出现车辙,车辆通行多了轮胎容易陷下去,不安全且经常需要翻修。第二是沥青的防水性能不佳,下雨天路面经常会出现轻微的坑,而我们的产品没有这个问题。第三是我们的拉拔强度高于沥青,在生态环保和节省资源上均有明显优势,沥青的铺装厚度一般在9公分左右,我们最薄只需要2公分,最厚的钢桥面也就是5公分,单从使用石料角度来看,我们至少能节约50%的矿石材料。”徐斌举例告诉记者,沥青需要高温来融化,需要专门的异地搅拌站、高温运输、搅拌篓、碾压设备等,维持施工的温度至少在160度,空气温度较低的话,沥青与钢桥面温差过大,一出来容易快速冷却和凝固,碾压不牢就会带来性能的大幅度衰减,“去年在沈阳长青桥桥上,晚上零下十几度,白天最高温零下2度,我们照样施工不受影响,这在沥青技术是不可想象的。”
“无知无畏”门外汉的担当与严谨
“我曾经跟一些专家说,你们是很专业的,我是不专业的,无知无畏的好处是不会受条条框框的约束,我可以天马行空。”徐斌笑着对记者说,当时的成熟伸缩缝技术被国外公司垄断,自己至今忘不了当时西方技术企业对中国桥梁建设者的鄙视,因此立下了独立自主、超越外资技术的宏愿。
“新产品的市场推广会受到种种因素的阻挠,并不是你想要怎样就能达到怎样的目标,从企业的角度来讲,与先规划、先做推广相比,我更认同先做,到市场上去,遇到问题就进行针对性的研究和总结。”徐斌表示,尤其是技术类的产品,要让市场接受,就必须要把自己的理念、使用结果、科学数据告诉对方,没有这样的衡量指标和判别理念,很难让技术真正推广开来。
以ECO改性聚氨酯铺装技术为例,徐斌介绍道,同样的设备,公路上的车道是3.75米宽,飞机场的车道则有5米宽,公司原来的设备只能应对4米宽的路面,但现在7500型设备已经通过了专家验收。“这都是我们自己设计、自己制造的,像这类产品没人帮你做,只能靠自己,所以我们的创新不但在材料上,整个工艺、设备全套都得自己做,挑战很大。”徐斌很有信心地表示,铺装系统去年已经在大连机场试用了,明年会用在浦东机场,后续的推广应用会全方位展开,相信三五年以后,这块市场会有巨大的增长。
他深知桥梁公路承担的安全责任重大,不能有丝毫马虎。2006年路宝集团为了已过质保期的福宁高速(福鼎-宁德)更好地运行,几乎自掏1000多万将刚刚研发完成的新一代产品替换上,也因此业内经常有人说路宝不像一家赚钱的企业。
不仅自己这样做,他也对包括儿子在内的核心管理层灌输“责任、担当、使命”等价值观和必须深入施工一线、从实践中找到研发解决问题的精神。“看到我儿子能在工地上与工人同吃同住,我很开心。”徐斌说道。
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